계약 · 역할 · 성과 · 리뷰를 객체로 묶어, 조직이 커져도 누가 무엇을 맡는지가 명확하게 유지됩니다.
도메인마다 필요한 깊이가 다릅니다. People 를 기준으로 온톨로지를 설계하고, 나머지 도메인은 순차적으로 연결해 가는 로드맵을 함께 그려드립니다.